A Geração Z, composta por pessoas nascidos entre 1995 e 2010, está entrando no mercado de trabalho com expectativas e características únicas. Atrair e reter esses jovens talentos pode ser um desafio para empresas que não se adaptam às suas demandas. Neste artigo, exploraremos as melhores práticas e estratégias para conquistar a Geração Z, com…
No mercado competitivo atual, a luta por talentos qualificados nunca foi tão intensa. As empresas não apenas precisam atrair os melhores profissionais, mas também devem garantir que esses talentos permaneçam engajados e comprometidos a longo prazo. É aqui que entra o Employer Branding, ou marca empregadora. Trata-se de um conjunto de estratégias que visa fortalecer…
A parceria entre o Bettha, uma startup especializada em recrutamento e seleção focada na transformação de jovens talentos, e a Ypê, uma das maiores empresas brasileiras no setor de higiene e limpeza, é um exemplo de sucesso na criação de oportunidades de desenvolvimento e carreira para novos profissionais. Desde 2022, essa colaboração tem proporcionado uma…
Desde 2022, Bettha e Red Bull têm colaborado para criar oportunidades de desenvolvimento e carreira para jovens talentos. Juntos, lançaram o Programa de Estágio Red Bull, que não apenas oferece uma experiência única no ambiente corporativo, mas também promove o crescimento pessoal e profissional dos estagiários, preparando-os para os desafios do mercado de trabalho. Desenvolvimento…
No mundo corporativo atual, dentre as diversas áreas que exigem acerto, o recrutamento é uma das mais desafiadoras. Uma contratação inadequada pode acabar custando caro. Segundo o levantamento feito por Celso Bazzola, diretor executivo da Bazz Consultoria em RH, o prejuízo financeiro de uma contratação errada pode equivaler de 3 a 15 vezes o salário…
A parceria entre o Bettha, startup especializada em recrutamento e seleção que tem como objetivo transformar a lógica de contratação de jovens talentos, e a Nestlé, líder mundial em alimentos e bebidas, é um exemplo de sucesso na implementação de novas estratégias para estimular a diversidade nas organizações e desenvolver e selecionar jovens no início…
Se você pesquisar no Google por “rede social profissional”, “rede para encontrar emprego”; e “fazer networking“; os primeiros resultados sem dúvida se tratarão do nosso queridinho, LinkedIn. Não é à toa que a rede está disponível em mais de 200 países e territórios, sendo utilizada globalmente como uma plataforma profissional excelente não apenas para a…
Entendendo o Processo Seletivo O processo seletivo é uma jornada complexa que envolve tanto candidatos quanto empregadores. Inicialmente, começa com a pesquisa e envio de currículo, evoluindo para etapas mais interativas como dinâmicas de grupo e entrevistas. Nesse contexto, adaptar-se a tendências digitais, como análises de perfil online e vídeos de apresentação, é crucial. Portanto,…
Em um mundo onde o conhecimento é uma moeda valiosa, os cursos gratuitos com certificado surgem como uma oportunidade de ouro para quem busca se desenvolver profissionalmente sem onerar o orçamento. Afinal, a educação continua sendo um dos pilares mais sólidos para o crescimento pessoal e profissional. Além disso, com a aceleração digital intensificada pela…
O marketing pessoal é uma ferramenta essencial para o desenvolvimento profissional em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo. Por um lado, é o processo de promover a si mesmo de forma estratégica, enquanto, por outro lado, envolve a criação de uma imagem pessoal positiva e influente. Além disso, o marketing pessoal não se…